| 嘉興市人民政府辦公室關于印發(fā)嘉興市大企業(yè)培育目標責任制考核辦法的通知 | |
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各縣（市,、區(qū)）人民政府,，市政府各部門,、直屬各單位： 《嘉興市大企業(yè)培育目標責任制考核辦法》已經市政府同意,，現印發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行,。 嘉興市人民政府辦公室 二○一一年十二月三十一日 嘉興市大企業(yè)培育目標責任制考核辦法 為實施“十二五”時期大企業(yè)數量倍增計劃,，根據《嘉興市人民政府關于印發(fā)嘉興市工業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃的通知》（嘉政發(fā)〔2011〕52號）和《嘉興市人民政府關于印發(fā)嘉興市大企業(yè)倍增計劃實施意見的通知》（嘉政發(fā)〔2011〕59號）精神，特制定本辦法,。 一,、考核對象和內容 （一）考核對象。各縣（市,、區(qū)）政府,，嘉興經濟技術開發(fā)區(qū)（國際商務區(qū)）、嘉興港區(qū)管委會,，市級有關部門（單位）,。 （二）考核內容。各縣（市,、區(qū)）政府,，嘉興經濟技術開發(fā)區(qū)（國際商務區(qū)）、嘉興港區(qū)管委會大企業(yè)培育情況,，市級有關部門（單位）實施大企業(yè)倍增措施落實情況,。 二、考核程序 由嘉興市培育大企業(yè)工作領導小組（以下簡稱領導小組）辦公室組織對全市大企業(yè)培育工作開展情況和有關指標完成情況進行不定期檢查和通報,，年終由領導小組提出考核意見和獎勵名單,，報市政府審定后給予表彰獎勵。 三,、獎項設置及考核標準 （一）大企業(yè)培育先進集體 考核對象為各縣（市,、區(qū)）政府，嘉興經濟技術開發(fā)區(qū)（國際商務區(qū)）,、嘉興港區(qū)管委會,。 根據考核實際得分，各縣（市,、區(qū)）政府、嘉興經濟技術開發(fā)區(qū)（國際商務區(qū)）,、嘉興港區(qū)管委會評出一等獎2個,、二等獎3個、三等獎4個,，分別獎勵10萬元,、6萬元,、2萬元。獎勵經費由市和縣（市,、區(qū)）政府或管委會各承擔50%,，市承擔的獎勵經費在市級工業(yè)發(fā)展資金中列支。 1．大企業(yè)倍增目標完成評價（40分） 累計得分最高者得40分,，其他按比例計算得分,。 （1）當年度目標完成情況 完成下達的百億、十億企業(yè)當年度目標任務的,，分別得10分,。未完成的，百億企業(yè)每減少1家扣5分（未完成目標任務順推至下一年度）,，十億企業(yè)每減少1家扣2分,。超額完成的，給予加分,，加分方法如下： 百億企業(yè),，每新增1家得5分，其中2011年,、2012年新增的,，按120%計分；2013年,、2014年新增的,，按110%計分；2015年新增的按100%計分,。 十億企業(yè),，在上年度基礎上，每增加1家得1分,；其中超當年目標任務的,，每增加1家得3分。 （2）累計目標完成情況 完成下達的百億,、十億企業(yè)累計目標任務的,，分別得10分。未完成的,，上年度已達到百億的企業(yè)每減少1家扣5分,、十億的企業(yè)每減少1家扣2分。 2．大企業(yè)倍增潛力評價（30分） （1）在建項目評價（10分） 當年度總投資2億元及以上的新開工項目,，每個項目得1分,，最高不超過4分。 當年度完成投資額1億元以上的項目,，每個項目得1分,，最高不超過6分,。 （2）上市企業(yè)評價（8分） 按《嘉興市企業(yè)上市工作目標考評辦法》（嘉金融上市〔2010〕1號）進行考核，得分最高者得滿分,，其他按比例計算得分,。 （3）品牌質量評價（6分） 當年度新獲國家、省級品牌的,，每個品牌分別得1分,、0.5分，最高不超過3分,。 當年度主持制定國家標準的,，每個標準得1分；主持制定行業(yè)標準或地方標準的,，每個標準分別得0.5分,，最高不超過3分。 （4）技術創(chuàng)新評價（6分） 當年度每新增1家國家級技術中心或研發(fā)中心,，得1分,；每新增1家省級技術中心或研發(fā)中心，得0.5分,，最高不超過3分,。 當年度每新增1家高新技術企業(yè)，得1分,，最高不超過3分,。 上述（1）至（4）項中，除第（1）項外,，第（2）至（4）項評價均須在列入大企業(yè)培育范圍的企業(yè)中進行,。 3．大企業(yè)培育措施評價（20分） （1）出臺大企業(yè)培育相關政策，培育體系完整,、扶持力度大,，并能視培育情況逐步完善，最高得4分,。 （2）制定當年度大企業(yè)培育計劃,，措施具體、推進有力,，最高得4分,。 （3）開展大企業(yè)培育工作調研，成效明顯,，最高得4分,， （4）統(tǒng)計工作按時、準確,，最高得4分,。 （5）工作協調配合情況，最高得4分,。 4．大企業(yè)培育力度評價（10分） （1）扶持資金（3分） 21家培育對象：當年平均每家企業(yè)兌現的各類扶持資金最高者得1分,，其他按比例計算得分；當年平均每家企業(yè)爭取到省級及以上各類扶持資金最高者得0.5分,，其他按比例計算得分,。 年銷售收入超10億元達標對象：當年平均每家企業(yè)兌現的各類扶持資金最高者得1分，其他按其比例得分,；當年平均每家企業(yè)爭取到省級及以上各類扶持資金最高者得0.5分,，其他按比例得分。 （2）要素保障（3分） 加強統(tǒng)籌協調,，確保土地,、能源、環(huán)境容量指標向培育目標傾斜,，工作開展有序,，成效明顯的地區(qū)最高得3分。 （3）產業(yè)招商（2分） 堅持引進外資與內資并舉的方針,，加強國際,、國內產業(yè)合作，引進符合產業(yè)導向的大項目,，帶動大企業(yè)培育工作,。有效開展工作，成效明顯的地區(qū)最高得2分,。 （4）并購重組（2分） 鼓勵企業(yè)通過并購重組做大做強,。對培育目標并購重組屬地企業(yè)所涉及的各項手續(xù)，有關部門依法從簡予以辦理,。并購數量最多者得2分,。 以上數據由各縣（市、區(qū)）政府,，嘉興經濟技術開發(fā)區(qū)（國際商務區(qū)）,、嘉興港區(qū)管委會于次年1月15日前提交領導小組辦公室，由下列市級相關部門審核認定：年度目標完成評價由市統(tǒng)計局審核認定,，在建項目評價由市經信委審核認定,，技術創(chuàng)新評價由市經信委和市科技局共同審核認定，上市企業(yè)評價由市金融辦審核認定,，品牌質量評價由市工商局和市質量技監(jiān)局共同審核認定,。大企業(yè)培育措施評價和大企業(yè)培育力度評價應提交相關文件依據。 （二）大企業(yè)培育優(yōu)秀部門 考核對象為市級有關部門（單位）[不含嘉興經濟技術開發(fā)區(qū)（國際商務區(qū)）,、嘉興港區(qū)管委會],。根據考評實際得分,，評出大企業(yè)培育優(yōu)秀部門10個，各獎勵人民幣2萬元,，獎勵經費在市級工業(yè)發(fā)展資金中列支,。考評分以100分制計,。 1．積極貫徹落實《嘉興市大企業(yè)倍增計劃實施意見》等有關大企業(yè)培育政策意見,，并取得明顯成效。（30分） 2．明確分管領導及責任處室,，落實人員負責大企業(yè)培育工作,。（10分） 3．制定年度工作計劃,，強化責任制管理,，有序開展培育推進工作。（10分） 4．培育大企業(yè)工作與本部門（單位）職能相結合,，支持,、配合有力度且成效明顯。（10分） 5．完成下達的大企業(yè)培育工作各項分解目標任務,。（10分） 6．落實日常聯絡人員,，按要求完成本部門（單位）大企業(yè)培育相關資料的搜集、整理,、審核,、報送工作，并配合做好相關工作,。（10分） 7．及時完成本部門（單位）大企業(yè)培育情況分析,，配合做好大企業(yè)培育有關工作。（10分） 8．積極向國家,、省爭取相關資金,，并做好資金使用安排和監(jiān)督工作。（10分） （三）大企業(yè)培育先進個人 評選對象為各縣（市,、區(qū)）,、嘉興經濟技術開發(fā)區(qū)（國際商務區(qū)）、嘉興港區(qū),、市級有關部門（單位）在大企業(yè)培育工作中成績突出的個人,，由各地及各單位推薦，領導小組綜合考評,，評出先進個人20名,，各獎勵2000元。獎勵經費在市級工業(yè)發(fā)展資金中列支。 1．各縣（市,、區(qū)）,、嘉興經濟技術開發(fā)區(qū)（國際商務區(qū)）、嘉興港區(qū)先進個人,。能認真學習和貫徹落實國家,、省、市有關方針,、政策，努力開展服務大企業(yè)工作,，積極推進大企業(yè)培育,，且工作成績顯著。 2．市級部門（單位）先進個人,。能認真學習和貫徹落實國家,、省、市有關方針,、政策,，關心支持大企業(yè)培育工作，按照大企業(yè)倍增措施責任分解努力開展工作,，工作效率高,，成績突出。 四,、其他 （一）在考核期內有較大質量,、環(huán)保、安全事故發(fā)生,，以及未完成年度節(jié)能減排目標任務的縣（市,、區(qū)）、嘉興經濟技術開發(fā)區(qū)（國際商務區(qū)）,、嘉興港區(qū),，有違紀、違規(guī)行為的部門（單位）,、個人,，取消考核評選資格。 （二）當年獲獎的大企業(yè)培育先進集體,、優(yōu)秀單位和先進個人,，在次年召開的全市三級干部大會或全市大企業(yè)工作會議等有關會議上予以表彰，并在新聞媒體上予以公布,。 （三）本辦法由領導小組辦公室負責解釋,。 作者： 信息來源： |
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